U NLB Banci vjerujemo da nijedna brojka nikada nije samo broj. Iza svakog broja indeksa krije se jedinstvena priča. Krije se nečiji trud, kasne noći provedene uz knjigu, odricanja koja se ne vide u statistikama, snovi koji čekaju svoju priliku, ambicije i ciljevi koji oblikuju budućnost.
Upravo zato dugogodišnja saradnja NLB Banke i Ekonomskog fakulteta Univerziteta Crne Gore zasnovana je na povjerenju, razumijevanju i zajedničkoj viziji: ulaganje u mlade ljude koji će oblikovati društvo u kojem živimo. Već drugu godinu zaredom uručili smo stipendije najboljim studentima Ekonomskog fakulteta, ne samo zbog njihovih rezultata, već zbog njihovog potencijala i posvećenosti.
Dekan Ekonomskog fakulteta, prof. dr Mijat Jocović istakao je da stipendije NLB Banke predstavljaju snažnu podršku studentima i potvrdu da se trud i zalaganje prepoznaju: „Nikada se u NLB-u nisam osjećao kao gost, već kao dio zajednice, jer odavno dobro poznajem vrijednosti koje ova Banka njeguje kao odgovoran poslodavac. Danas je jedan od najdražih dana u godini, jer tada vidimo smisao našeg rada – studenti koje stipendiramo postaju kompetentni, zapošljavaju se i potvrđuju da se misija Ekonomskog fakulteta ostvaruje.“
Ovogodišnji dobitnici stipendija su Aleksandar Ivanović, Antonela Garbin, Adelisa Kuhinja, Aleksandra Barjaktarović i Balša Đurović.
Stipendisti su izrazili zahvalnost i entuzijazam ne samo zbog finansijske podrške, već zbog vrijedne stručne šanse za dalji razvoj. Istakli su da je jedan od najljepših osjećaja kada se trud i uspjeh prepoznaju i nagrade.
Ukupan iznos stipendija koje je NLB Banka opredijelila ove godine iznosi 18.000 eura. Tim povodom, Martin Leberle, predsjednik Upravnog odbora NLB Banke poručio je da ulaganje u mlade za NLB Banku nije obaveza, već jasno strateško opredjeljenje: „Kroz program stipendiranja želimo da pružimo više od finansijske podrške – želimo da sa mladim ljudima dijelimo osjećaj pripadnosti, povjerenja, kao i prilike da zajedno gradimo budućnost. Vjerujemo u znanje, potencijal i energiju novih generacija i upravo zato kontinuirano ulažemo u razvoj kvalitetnog kadra i jačanje imidža NLB Banke kao poželjnog i odgovornog poslodavca.“
Dražen Vujošević, član Upravnog odbora NLB Banke, dodao je da najveću motivaciju za NLB Banku čini entuzijazam i ambicija mladih ljudi koji žele da uče, rastu i preuzmu odgovornost za svoju budućnost: „Ovim programom stipendija želimo da ih ohrabrimo, osnažimo i pružimo im priliku da razviju znanja i vještine koje će im biti temelj profesionalnog razvoja. Ponosni smo što kroz saradnju sa Ekonomskim fakultetom mladima otvaramo vrata ka prvim ozbiljnim karijernim koracima i pokazujemo da NLB Banka prepoznaje i podržava njihov potencijal.”
Nastavljajući ovu tradiciju, mladim ljudima želimo da pošaljemo jasne poruke: vjerujemo u vas prije nego što vas tržište prepozna, prepoznajemo vaš trud prije nego što postane uspjeh i vidimo potencijal u vašim idejama i snovima.
NLB Banka nastavlja da bude oslonac u trenucima kada je najpotrebnije, ali i partner kada se ostvaruju veliki ciljevi.
PR