RCF: Jedan region, jedna ekonomija, jedna budućnost – Zapadni Balkan dijeli zajedničku viziju o obrazovanju

Konferenciju je organizovao Regionalni fond za izazove (RCF) u Budvi, a okupila je ključne aktere iz oblasti stručnog obrazovanja i obuke, privrede i međunarodnih institucija iz cijelog regiona. Cilj konferencije bio je da poveže vještine, biznis i inovacije u kontekstu digitalne transformacije, vještačke inteligencije i održivog razvoja na Zapadnom Balkanu.

Marija Gošović, generalna direktorica Direktorata za gimnazijsko i stručno obrazovanje Ministarstva prosvjete, nauke i inovacija Crne Gore, u svom uvodnom obraćanju istakla da je stručno obrazovanje u stalnom fokusu Ministarstva.

– Digitalna tehnologija, vještačka inteligencija i zelena tranzicija mijenjaju svijet rada brže nego ikad. Zato danas ne govorimo više samo o zanimanjima, već o vještinama budućnosti – digitalnim, zelenim, preduzetničkim, komunikacijskim. Zadatak nas kao kreatora politika je da omogućimo da svako dijete, mlada osoba ima pristup kvalitetnom obrazovanju, koje ga ne priprema samo za tržište rada, već i za život. Vjerujemo da je snaga našeg regiona upravo u saradnji. Razmjenjujući iskustva, učimo jedni od drugih, planiramo i time zapravo gradimo pametniji, povezaniji i konkurentniji Balkan – kazala je Gošović.

Hajke Bakofen–Varneke, šefica Odjeljenja za jugoistočnu i istočnu Evropu, Njemačkog saveznog ministarstva za ekonomsku saradnju i razvoj (BMZ) u svom video obraćanju se osvrnula na dosadašnji uspjeh i rezultate prethodna tri poziva, istakavši da je ukupno opredijeljeno 44 miliona eura investicija.

– RCF je uspio da mobiliše 2,6 miliona eura privatnog kapitala. Sve to dokazuje da ovaj inovativni instrument odgovara stvarnoj potražnji preduzeća na terenu. A kao regionalni fond, on takođe podržava usklađivanje čitavog regiona sa standardima EU u obrazovanju. Održivi ekonomski razvoj je, zajedno s energijom i upravljanjem, jedan od tri ključna stuba njemačke razvojne saradnje u ovom regionu. RCF u ovom stubu nudi inovativan instrument jer spaja ponudu i potražnju za kvalifikovanom radnom snagom i okuplja ekonomije Zapadnog Balkana kako bi zajednički prevazišle neodrživ i nejednak ekonomski razvoj – izazov koji prevazilazi nacionalne granice. Kada države sarađuju, stvaraju snažne sinergije koje ubrzavaju napredak i pojačavaju uticaj – kazala je Bakofen-Varneke.

Prema riječima ambasadora Njemačke u Crnoj Gori Nj. E. Petera Feltena, filozofija RCF-a se savršeno  uklapa u krovne politike Njemačke na Zapadnom Balkanu.

– S jedne strane, želimo da podržimo razvoj privatnog biznisa kao samu osnovu ekonomskog i društvenog razvoja šest ekonomija Zapadnog Balkana na njihovom putu ka EU, a s druge strane, da otvorimo put mladim ljudima ka tržištu rada u sopstvenoj zemlji, opremljeni znanjem i vještinama koje tržište rada traži. Takođe i to da to radimo na osnovu našeg zajedničkog iskustva, jer je bliska saradnja između ustanova za stručno obrazovanje i obuku i kompanija najbolji način da se obezbijedi adekvatan odgovor na potrebe poslodavaca. Ulaganje u ljude je najvrjednija investicija koju možemo napraviti. Već sada dostignuća Regionalnog fonda za izazove u Crnoj Gori i širom Zapadnog Balkana pokazuju da takva ulaganja donose obećavajuće rezultate – za ekonomije, za region i za buduće generacije – naglasio je Felten.

Katrin Oksenbajn, zamjenica šefa saradnje Ambasade Švajcarske istakla je da Švajcarska snažno podržava razvoj dualnih, kooperativnih programa obrazovanja i obuke u partnerskim ekonomijama, među kojima je i Zapadni Balkan i ukazala na značaj bliske saradnje.

– Prioritetne teme – zelena agenda, digitalizacija i rodna ravnopravnost, veoma su važne za Švajcarsku, a primjenom razrađenog sistema bodovanja prilikom ocjene prijava, Fond može odabrati najperspektivnije projekte. U Švajcarskoj, nadležna tijela redovno procjenjuju integraciju novih digitalnih vještina u različite nastavne planove stručnog i profesionalnog obrazovanja. Brojni švajcarski provajderi trenutno razvijaju programe obuke koji integrišu AI u zavisnosti od profila, a zahvaljujući bliskoj saradnji industrije i obrazovanja, takve procjene mogu se sprovoditi i svakih tri godine. Zato, bliska saradnja industrije i obrazovanja ostaje ključna za pružanje obrazovanja relevantnog za tržište rada  i veoma mi je drago što je ovaj princip čvrsto ugrađen u logiku podrške RCF-a – kazala je Oskenbajn.

David Piegazki, generalni sekretar Komorskog Investicionog Foruma Zapadnog Balkana 6, kazao je da je saradnja s Regionalnim fondom za  izazove (RCF) snažan primjer regionalne solidarnosti i razvoja usmjerenog ka budućnosti.

– Jedno od ključnih postignuća RCF-a jeste snažno uključivanje poslovne zajednice. Povezujući privredu i institucije stručnog obrazovanja i obuke, RCF pomaže stvaranje nove generacije kvalifikovanih radnika spremnih da odgovore zahtjevima tržišta rada. Želim da proslavimo uspjeh RCF-a i da ponovo potvrdim snažnu posvećenost ovom partnerstvu. Zajedno gradimo region u kojem je rast vođen vještinama, inovacijama i odgovornim poslovanjem – istakao je Piegazki.

U svojoj prezentaciji na temu „Smart Bridges: Connecting Skills, Business & Europe’s Future in the AI Era“, Skot Harison, istraživač TIB – Leibniz informacionog centra za nauku i tehnologiju govorio je o ulozi vještačke inteligencije u budućnosti obrazovanja i zapošljavanja. Harison je naglasio da je presudno omogućiti razmjenu informacija, jer digitalna spremnost u Evropi značajno varira. On je istakao važnost kontiniranog rada na razvoju kadra koji je kvalifikovan da koristi AI, pri čemu je ključno razvijati kritičko razmišljanje.

U okviru konferencije održana su tri panela koja su okupila predstavnike institucija, privrede i stručnjake iz oblasti obrazovanja, digitalizacije i inovacija. Sa prvog panela, posvećenog ulozi strateških partnerstava između obrazovnih ustanova i poslovnog sektora u kontekstu evropskih integracija, poručeno je da bliska saradnja između obrazovanja i privrede predstavlja osnovu za razvoj relevantnih vještina i konkurentne radne snage. Učesnici su istakli da kompanije ne treba da budu samo korisnici kadrova, već aktivni partneri u kreiranju nastavnih programa i razvoju kompetencija koje odgovaraju potrebama tržišta rada.  Na drugom panelu, učesnici su razmijenili mišljenja o spremnosti zemalja regiona da odgovore na izazove i iskoriste prilike koje donose vještačka inteligencija i automatizacija. Prioriteti za ekonomije Zapadnog Balkana treba da budu ulaganje u zaposlene, mlade talente i AI alate, praktična primjena te usavršavanje nastavnika i profesora kako bi AI unaprijedila kvalitet nastave. Na posljednjem panelu, zaključeno je da održivost mora biti sastavni dio stručnog obrazovanja i obuke – od profilisanja radnih mjesta do obuka u kojima je svaki sadržaj povezan sa zelenom tranzicijom. Vlade i finansijske institucije u regionu već podstiču obnovljive izvore i upravljanje otpadnim vodama, ali je za punu implementaciju neophodna jača infrastrukturna podrška i širi pristup novim tehnologijama koje bi trebalo regionalno dijeliti.

Pored panela, u okviru konferencije održane su i dvije interaktivne radionice posvećene praktičnoj primjeni savremenih znanja i vještina „Project Management in the AI and Digital Age“ i „ESG Essentials: AI-Driven Certification and Governance for Western Balkans Businesses“. Cilj radionica bio je da učesnicima pruže konkretne alate i znanja za jačanje saradnje između obrazovnih ustanova i privrede, unapređenje upravljanja projektima uz pomoć digitalnih tehnologija, kao i promovisanje ESG principa u poslovanju.

Poseban dio programa bio je posvećen predstavljanju inicijative „Update & Shine – Net4VET Challenge 2025“, kroz koju su predstavljeni rezultati i uspjesi nagrađenih konzorcijuma iz prethodna tri RCF poziva. Učesnici su imali priliku da prikažu svoje projekte u oblastima digitalizacije i AI, zelenih vještina i inovativnih modela stručnog obrazovanja, a najuspješniji među njima nagrađeni su posebnim priznanjima. Priznanja su uručena za projekte ,,Developing Software Developer Skills By Integrating Artificial Intelligence”, ,,Laboratory Capacity Building For Industry 4.0” i ,,Bridge To Career Success: Strengthening Practical Skills With State-Of-The-Art Equipment”.

RCF konferencija još jednom je potvrdila značaj regionalne saradnje i razmjene iskustava u jačanju kapaciteta stručnog obrazovanja i obuke. Fokus na digitalizaciji, vještačkoj inteligenciji i zelenim vještinama ostaje ključan za izgradnju konkurentne, održive i inkluzivne budućnosti Zapadnog Balkana.

O Regionalnom fondu za izazove (RCF)

Regionalni fond za izazove (RCF) je finansijski mehanizam koji ima za cilj da poveća zapošljivost mladih i unaprijedi konkurentnost preduzeća u ekonomijama Zapadnog Balkana 6, kroz podršku projektima kooperativnog obrazovanja koje zajednički sprovode obrazovne ustanove i kompanije. Program finansiraju Njemačko savezno ministarstvo za ekonomsku saradnju i razvoj (BMZ) i Vlada Švajcarske putem Švajcarske agencije za razvoj i saradnju (SDC), a sprovodi ga Komorski investicioni forum Zapadnog Balkana 6 (WB6-CIF)

PR